近日，安徽省審計廳召開黨組理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神，廳黨組書記、廳長羅建國主持會議并講話，廳機(jī)關(guān)各處室局、廳屬各單位全體干部參加會議。

會議指出，國以才立，政以才治，業(yè)以才興。習(xí)近平總書記的重要講話，從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，全面回顧了黨的十八大以來人才工作取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革，深入分析了人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)，科學(xué)回答了新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題，明確了指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略目標(biāo)、重點任務(wù)、政策舉措，指明了前進(jìn)方向，提供了根本遵循，具有很強(qiáng)的政治性、思想性、理論性，是指導(dǎo)新時代人才工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。

會議強(qiáng)調(diào)，全省審計機(jī)關(guān)要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，準(zhǔn)確把握新時代人才工作新要求，立足審計機(jī)關(guān)特點和實際，以習(xí)近平總書記重要講話精神作為人才政策落實和人才資金審計的根本遵循，將習(xí)近平總書記重要講話精神轉(zhuǎn)化為做好審計機(jī)關(guān)人才工作的強(qiáng)大動力，轉(zhuǎn)化為加快人才強(qiáng)審的生動實踐，為推動審計工作高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐，不斷開創(chuàng)新時代審計工作新局面。一要始終堅定審計機(jī)關(guān)人才工作政治方向。始終堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的組織路線，健全完善選人用人機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等規(guī)章制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)審計機(jī)關(guān)人才工作和人才隊伍建設(shè)。強(qiáng)化審計人才工作政治導(dǎo)向，堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)作為衡量審計人才的第一標(biāo)準(zhǔn)，教育引導(dǎo)審計人才深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于審計工作的重要講話和重要指示批示精神，落實“立身立業(yè)立信”重要要求，胸懷“國之大者”，從做到“兩個維護(hù)”的高度切實擔(dān)負(fù)起“經(jīng)濟(jì)體檢”政治責(zé)任。二要不斷加強(qiáng)審計人才培養(yǎng)力度。堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么，進(jìn)一步分層分類加強(qiáng)政治理論和審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)，修訂完善執(zhí)行審計實務(wù)導(dǎo)師制辦法，通過系統(tǒng)培訓(xùn)和師徒“傳幫帶”，促進(jìn)快速成長成才。建立以青年審計人才為主體的強(qiáng)審攻堅團(tuán)隊，在重點難點審計項目中調(diào)配使用，以高強(qiáng)度審計業(yè)務(wù)實踐磨練審計人才本領(lǐng)能力。暢通系統(tǒng)內(nèi)上下交流任職掛職機(jī)制，拓展優(yōu)秀青年審計人才發(fā)展渠道。三要最大化發(fā)揮審計人才優(yōu)勢。圍繞國家重大政策落實、重點領(lǐng)域改革、戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)發(fā)展、重要熱點關(guān)注，精心制定年度審計工作計劃，根據(jù)審計項目需要合理調(diào)配審計業(yè)務(wù)骨干人才力量，把“好鋼”用在刀刃上。統(tǒng)籌用好黨內(nèi)和黨外、“關(guān)鍵少數(shù)”和“絕大多數(shù)”、資深審計專家和青年審計人才、省廳機(jī)關(guān)和市縣基層審計人才力量，推動實現(xiàn)各類別審計人才“化學(xué)反應(yīng)”，凝聚起推進(jìn)審計工作高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。四要大力營造審計人才成長的良好氛圍。加大審計系統(tǒng)先進(jìn)典型選樹宣傳力度，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育系列總結(jié)活動，表彰優(yōu)秀青年干部、優(yōu)秀主審、優(yōu)秀黨務(wù)工作者等先進(jìn)審計人才，形成尊重人才的濃厚氛圍。落實關(guān)心關(guān)愛制度，充分信任、尊重、善待、包容審計人才，選送各類優(yōu)秀、先進(jìn)人員參加健康療養(yǎng)、修學(xué)提升等，積極營造識才愛才敬才用才良好環(huán)境。五要更好發(fā)揮審計監(jiān)督保障人才工作作用。在審計中注重加大對人才政策貫徹落實和財政人才資金使用等情況的審計力度，有針對性地提出審計建議，進(jìn)一步推動加強(qiáng)人才工作，確保各項人才政策落地落實，切實發(fā)揮人才資金引導(dǎo)作用。（楊青林）