天津市審計(jì)局在社會(huì)保險(xiǎn)基金審計(jì)中，積極嘗試聯(lián)網(wǎng)條件下跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)查詢分析，通過對2012年度參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金人員的繳費(fèi)（存）基數(shù)進(jìn)行對比分析，檢查是否存在瞞報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的情況，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收。一是通過聯(lián)網(wǎng)方式分別采集社會(huì)保險(xiǎn)基金和住房公積金繳費(fèi)情況數(shù)據(jù)，利用導(dǎo)入日志及數(shù)據(jù)匯集解決數(shù)據(jù)交換問題，并采取分步方式將公積金征繳數(shù)據(jù)導(dǎo)入社保數(shù)據(jù)庫中。二是利用身份證號升降位解決數(shù)據(jù)異構(gòu)問題，對公積金征繳數(shù)據(jù)和社會(huì)保險(xiǎn)基金繳費(fèi)數(shù)據(jù)進(jìn)行鏈接。三是利用政策分析解決時(shí)間差異問題，對一至六月份公積金和社會(huì)保險(xiǎn)基金繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行對比。

     審計(jì)對比分析結(jié)果表明，2012年一至六月份繳費(fèi)期間，部分人員存在社保繳費(fèi)基數(shù)低于公積金繳存基數(shù)情況，違反了以職工上年度月平均工資作為統(tǒng)一的繳費(fèi)（存）基數(shù)的規(guī)定。天津市審計(jì)局、天津市人力資源和社會(huì)保障局、市社險(xiǎn)中心以分析結(jié)果為線索，共同加大對上述人群繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的核查工作，并責(zé)成相關(guān)單位在今后的工作中加大對繳費(fèi)基數(shù)的審核力度，確保繳費(fèi)人員據(jù)實(shí)繳費(fèi)，確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收。（許世鑫）

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