審計(jì)署太原特派辦資源環(huán)保審計(jì)處深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想，緊緊圍繞辦分黨組確定的“能力提升年”主題主線，結(jié)合資源環(huán)境審計(jì)特點(diǎn)，以“四庫兩組三平臺(tái)”建設(shè)為抓手，持續(xù)提升資源環(huán)境審計(jì)隊(duì)伍各項(xiàng)能力素質(zhì)。

一、注重日常積累，做好“四庫”建設(shè)

資源環(huán)境審計(jì)對(duì)象多，專業(yè)性、政策性較強(qiáng)。為提升審計(jì)人員宏觀分析能力，提高快速把握審計(jì)重點(diǎn)的能力，支部將青年干部按專業(yè)特長，分成4個(gè)組，做好日常“四庫”建設(shè)，即“省情省貌庫、政策法規(guī)庫、疑點(diǎn)線索庫、審計(jì)成果庫”建設(shè)，注重積累涉及資源環(huán)保方面的省情數(shù)據(jù)、政策依據(jù)、問題疑點(diǎn)、成果利用等。在審計(jì)項(xiàng)目開始前期，針對(duì)審計(jì)項(xiàng)目?jī)?nèi)容，從儲(chǔ)備庫中快速提取有用的信息。比如，在某省自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)中，從省情省貌庫中提取到的信息顯示：該省煤焦、煤層氣等產(chǎn)量居全國前列，由此產(chǎn)生的大氣、水、土壤等環(huán)境污染問題突出；所在區(qū)域的黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略，部分地市納入京津冀及周邊、汾渭平原大氣污染防治的重點(diǎn)范圍，生態(tài)環(huán)境保護(hù)地位尤為重要?；谏鲜鲂畔ⅲ瑢徲?jì)組將審計(jì)重點(diǎn)迅速聚焦到流域水污染治理、礦山生態(tài)保護(hù)修復(fù)、汾渭平原地區(qū)大氣污染防治和打造全國能源革命排頭兵等重點(diǎn)內(nèi)容，提高審計(jì)效能。

二、強(qiáng)化創(chuàng)新引領(lǐng)，抓實(shí)“兩組”建設(shè)

為了鼓勵(lì)創(chuàng)新，推動(dòng)青年干部成為科技強(qiáng)審的中堅(jiān)力量，支部圍繞審計(jì)中要解決的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，發(fā)揮“理論研究組”“數(shù)據(jù)分析組”雙驅(qū)動(dòng)作用，開展政策研究和數(shù)據(jù)分析，分工協(xié)作、精準(zhǔn)靶向研究分析，大大提高審計(jì)效能。數(shù)據(jù)分析組堅(jiān)持向信息化要資源，向大數(shù)據(jù)要效率，一是充分占有數(shù)據(jù)。深入了解被審計(jì)對(duì)象信息系統(tǒng)建設(shè)情況，最大限度采集、占有資源環(huán)保相關(guān)數(shù)據(jù)，列出明細(xì)供大家使用。二是充分發(fā)揮數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊(duì)作用。設(shè)立項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析主審，組成分析團(tuán)隊(duì)專門進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，利用項(xiàng)目進(jìn)度、績(jī)效評(píng)價(jià)等電子資料，匹配“項(xiàng)目流”“資金流”電子數(shù)據(jù)，核查相關(guān)問題。三是充分用數(shù)據(jù)“畫像”。對(duì)重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行“電子還原”和“電子跟蹤”，如針對(duì)流域內(nèi)水污染現(xiàn)狀，努力將斷面監(jiān)測(cè)坐標(biāo)、排污口坐標(biāo)、污水處理廠坐標(biāo)進(jìn)行電子落圖，圖像還原水質(zhì)變化情況，查找水質(zhì)變差的根源。理論研究組以研促學(xué)，以學(xué)促干。針對(duì)干部長期出差，且分散在不同審計(jì)項(xiàng)目的特點(diǎn)，通過微信、學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP，組建了“資源環(huán)保審計(jì)黨支部”群、“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)群，利用“快題手”小程序，采取接龍問答、交流辯論等形式，拓展審計(jì)人員知識(shí)的廣度和深度。如青年干部分別對(duì)“地理信息技術(shù)輔助領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)研究”“礦山環(huán)境恢復(fù)治理路徑研究”等題目進(jìn)行分組研究，理論研究成果形成的部分文章，被《審計(jì)觀察》等雜志刊發(fā)。

三、突出實(shí)戰(zhàn)鍛煉，發(fā)揮“三平臺(tái)”實(shí)訓(xùn)作用

堅(jiān)持“要做起而行之的行動(dòng)者、不做坐而論道的清談客”，以實(shí)效為目標(biāo)，提升青年干部能力，突出“三平臺(tái)”實(shí)訓(xùn)效果。一是建立實(shí)務(wù)導(dǎo)師平臺(tái)，處內(nèi)分為5組結(jié)對(duì)導(dǎo)師，兩人一組，以老帶新，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，分大氣、水利、國土、林業(yè)、礦產(chǎn)等專業(yè)組，開展深入研究學(xué)習(xí)，同時(shí)注重各組間人員“一專多能”能力的培養(yǎng)。二是建立雙向交流平臺(tái)，通過“送出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式，提升干部業(yè)務(wù)能力水平，處室克服人少事多的困難，選派2名同志赴署交流學(xué)習(xí)，拓寬視野，提升溝通協(xié)調(diào)等能力水平；同時(shí)以“論道資環(huán)”論壇為平臺(tái)，邀請(qǐng)審計(jì)署資環(huán)司和本處室有豐富資環(huán)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)的同志，從審計(jì)工作站位、重點(diǎn)審計(jì)內(nèi)容的理解與把握撰寫等方面，結(jié)合審計(jì)工作體會(huì)，為全處室干部授課，進(jìn)一步提升處室干部審計(jì)業(yè)務(wù)能力。三是建立審計(jì)實(shí)踐平臺(tái)，將審計(jì)實(shí)踐作為提升能力的第一跑道，以審代訓(xùn)，每個(gè)人定任務(wù)，定指標(biāo)，提高能查、能寫、能說能力，定期檢查成果；大膽起用年輕干部擔(dān)任大項(xiàng)目的主審，處級(jí)干部做好指導(dǎo)，青年同志通過擔(dān)任自然資源資產(chǎn)離任審計(jì)等重要項(xiàng)目的主審，接受了鍛煉，經(jīng)受了考驗(yàn)，增長了才干，進(jìn)步顯著。通過以上途徑的培養(yǎng)，處室年輕干部的審計(jì)業(yè)務(wù)能力得到進(jìn)一步提升。（汪智剛）