恪守使命 奮發(fā)有為 全力履行好審計監(jiān)督職責——審計署長春辦認真學習全國審計工作會議精神
近日,審計署駐長春特派員辦事處組織在辦審計干部和一線審計人員通過收看視頻和網絡文字直播等方式即時學習了劉家義審計長在全國審計工作會議上的講話,要求全辦干部深刻領會、把握精神,切實將思想和行動統(tǒng)一到全國審計工作會議精神和署黨組的安排部署上來,明確任務,抖擻精神,全力做好明年審計工作。
大家在學習討論中一致認為,劉家義審計長在報告中深刻分析了當前審計工作面臨的新形勢、新任務和新要求,提出了今后一個時期的審計工作總體思路,確定了審計工作總體目標和要求,闡述了實現審計監(jiān)督全覆蓋的必要性、重要性和深刻內涵,使審計人員進一步解除了困惑,明確了方向,同時深感任務艱巨、責任重大,更加堅定了做好審計工作的信心與決心。大家紛紛表示,面對新任務和新挑戰(zhàn),一定牢記使命,奮發(fā)有為,全力以赴履行好審計監(jiān)督職責。
該辦黨組強調,全辦審計干部要把貫徹落實審計長講話精神與學習領會十八屆三中全會精神和深入開展黨的群眾路線教育實踐活動緊密結合,以處室為單位分組開展學習討論,進一步吃透精神、堅定信念,在此基礎上,不斷強化作風和能力建設,挖掘潛力,強基固本,切實發(fā)揮好國家利益捍衛(wèi)者、經濟發(fā)展“安全員”、公共資金守護者、權力運行“緊箍咒”、反腐敗利劍和深化改革“催化劑”的作用,為推動完善國家治理和實現可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。重點做好四個方面工作:
一要突出工作重點,自覺服務中心大局。緊緊圍繞黨和政府工作中心,圍繞審計工作總體思路、總體目標和總體要求,深刻認識和把握實現審計監(jiān)督全覆蓋是實現審計工作目標任務的重要途徑,全面把握相關領域的總體情況,科學確定審計的重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點內容和重點問題,不斷增強審計工作的整體性、宏觀性、實效性和威懾力,努力使公共資金、國有資產、國有資源在審計監(jiān)督之下安全運行,切實發(fā)揮審計的建設性作用。在目前正在開展的財政審計項目中,充分發(fā)揮各處室專業(yè)特長,整合資源,聯合作戰(zhàn),摸清財政資金分配、投向和管理使用情況,從制度和管理層面深入挖掘問題,剖析原因,提出合理化建議,推動財政資金合理配置、高效使用。
二要弘揚優(yōu)良作風,鍛造審計鐵軍。以教育實踐活動為契機,從班子做起,一級抓一級,進一步弘揚“實、高、新、嚴、細”工作作風,從特派辦工作性質和地域特點出發(fā),因地制宜、因勢利導地開展黨風廉政教育檢查和思想政治工作,加強審計干部黨性教育、理想信念教育和核心價值觀教育,用系統(tǒng)內外和身邊的先進人物事跡教育引導大家,使廣大干部將自身成長與審計事業(yè)發(fā)展緊密結合,提振精氣神,鼓足事業(yè)心。切實抓好教育實踐活動中發(fā)現問題的整改落實,力戒部分人員還存在的“驕”“嬌”二氣,努力做到依法審計、廉潔審計、文明審計,努力打造政治可靠、紀律嚴明、作風過硬、敢于審計、善于審計的隊伍。
三要提高隊伍能力,為履行審計監(jiān)督職責提供堅實保障。以抓辦處兩級領導班子建設為切入點,以加大青年干部培養(yǎng)力度為著力點,不斷提高干部隊伍能力。引導和督促辦處兩級干部進一步加強學習,努力提高領導科學發(fā)展和駕馭復雜局面能力,發(fā)揮“傳幫帶”作用;全面實行干部輪崗和基層鍛煉制度,讓審計人員在有限時間內得到不同業(yè)務鍛煉;修訂處室和公務員個人考核辦法,樹立正確的業(yè)績導向;繼續(xù)做好審后項目總結,加大復合型人才培養(yǎng)力度;充分把握和利用好青年干部年輕、有活力、積極向上的特點和優(yōu)勢,有針對性地觀察、引導和培養(yǎng)青年干部,提高青年審計干部審計實戰(zhàn)能力,促進青年干部快速成長成才。
四要提升工作層次,推動審計管理再上新臺階。加強審計現場管理,嚴格執(zhí)行審計現場管理辦法,強化審計工作底稿和審計證據復核、審計組會議討論、審計報告編制和審核等各環(huán)節(jié)責任,提高審理質量和效率,加大對審計整改情況的跟蹤力度,促進提升審計質量;以“把握總體、探索規(guī)律、拓展思路、擴大成果、打造品牌”為思路,打破慣性思維,通過對同類項目的對比分析,總結傾向問題,梳理審計思路,揭示問題發(fā)生特點和發(fā)展趨勢,通過積極打造專業(yè)審計亮點,打造精品和高端產品,促進審計成果水平提升;進一步落實我辦關于加強審計理論研究工作的實施意見,遵循理論研究人才的培養(yǎng)規(guī)律和特點,緊貼審計實踐開展理論研究,強化對審計現場的理論研究指導,克服忽視研究、研用脫節(jié)的傾向,實現以工促研、以研帶工,增強理論研究的針對性、實踐性和前瞻性。(包林)
大家在學習討論中一致認為,劉家義審計長在報告中深刻分析了當前審計工作面臨的新形勢、新任務和新要求,提出了今后一個時期的審計工作總體思路,確定了審計工作總體目標和要求,闡述了實現審計監(jiān)督全覆蓋的必要性、重要性和深刻內涵,使審計人員進一步解除了困惑,明確了方向,同時深感任務艱巨、責任重大,更加堅定了做好審計工作的信心與決心。大家紛紛表示,面對新任務和新挑戰(zhàn),一定牢記使命,奮發(fā)有為,全力以赴履行好審計監(jiān)督職責。
該辦黨組強調,全辦審計干部要把貫徹落實審計長講話精神與學習領會十八屆三中全會精神和深入開展黨的群眾路線教育實踐活動緊密結合,以處室為單位分組開展學習討論,進一步吃透精神、堅定信念,在此基礎上,不斷強化作風和能力建設,挖掘潛力,強基固本,切實發(fā)揮好國家利益捍衛(wèi)者、經濟發(fā)展“安全員”、公共資金守護者、權力運行“緊箍咒”、反腐敗利劍和深化改革“催化劑”的作用,為推動完善國家治理和實現可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。重點做好四個方面工作:
一要突出工作重點,自覺服務中心大局。緊緊圍繞黨和政府工作中心,圍繞審計工作總體思路、總體目標和總體要求,深刻認識和把握實現審計監(jiān)督全覆蓋是實現審計工作目標任務的重要途徑,全面把握相關領域的總體情況,科學確定審計的重點領域、重點環(huán)節(jié)、重點內容和重點問題,不斷增強審計工作的整體性、宏觀性、實效性和威懾力,努力使公共資金、國有資產、國有資源在審計監(jiān)督之下安全運行,切實發(fā)揮審計的建設性作用。在目前正在開展的財政審計項目中,充分發(fā)揮各處室專業(yè)特長,整合資源,聯合作戰(zhàn),摸清財政資金分配、投向和管理使用情況,從制度和管理層面深入挖掘問題,剖析原因,提出合理化建議,推動財政資金合理配置、高效使用。
二要弘揚優(yōu)良作風,鍛造審計鐵軍。以教育實踐活動為契機,從班子做起,一級抓一級,進一步弘揚“實、高、新、嚴、細”工作作風,從特派辦工作性質和地域特點出發(fā),因地制宜、因勢利導地開展黨風廉政教育檢查和思想政治工作,加強審計干部黨性教育、理想信念教育和核心價值觀教育,用系統(tǒng)內外和身邊的先進人物事跡教育引導大家,使廣大干部將自身成長與審計事業(yè)發(fā)展緊密結合,提振精氣神,鼓足事業(yè)心。切實抓好教育實踐活動中發(fā)現問題的整改落實,力戒部分人員還存在的“驕”“嬌”二氣,努力做到依法審計、廉潔審計、文明審計,努力打造政治可靠、紀律嚴明、作風過硬、敢于審計、善于審計的隊伍。
三要提高隊伍能力,為履行審計監(jiān)督職責提供堅實保障。以抓辦處兩級領導班子建設為切入點,以加大青年干部培養(yǎng)力度為著力點,不斷提高干部隊伍能力。引導和督促辦處兩級干部進一步加強學習,努力提高領導科學發(fā)展和駕馭復雜局面能力,發(fā)揮“傳幫帶”作用;全面實行干部輪崗和基層鍛煉制度,讓審計人員在有限時間內得到不同業(yè)務鍛煉;修訂處室和公務員個人考核辦法,樹立正確的業(yè)績導向;繼續(xù)做好審后項目總結,加大復合型人才培養(yǎng)力度;充分把握和利用好青年干部年輕、有活力、積極向上的特點和優(yōu)勢,有針對性地觀察、引導和培養(yǎng)青年干部,提高青年審計干部審計實戰(zhàn)能力,促進青年干部快速成長成才。
四要提升工作層次,推動審計管理再上新臺階。加強審計現場管理,嚴格執(zhí)行審計現場管理辦法,強化審計工作底稿和審計證據復核、審計組會議討論、審計報告編制和審核等各環(huán)節(jié)責任,提高審理質量和效率,加大對審計整改情況的跟蹤力度,促進提升審計質量;以“把握總體、探索規(guī)律、拓展思路、擴大成果、打造品牌”為思路,打破慣性思維,通過對同類項目的對比分析,總結傾向問題,梳理審計思路,揭示問題發(fā)生特點和發(fā)展趨勢,通過積極打造專業(yè)審計亮點,打造精品和高端產品,促進審計成果水平提升;進一步落實我辦關于加強審計理論研究工作的實施意見,遵循理論研究人才的培養(yǎng)規(guī)律和特點,緊貼審計實踐開展理論研究,強化對審計現場的理論研究指導,克服忽視研究、研用脫節(jié)的傾向,實現以工促研、以研帶工,增強理論研究的針對性、實踐性和前瞻性。(包林)
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