為提升文明審計執(zhí)法和行政執(zhí)行力水平，更好地服務(wù)“兩型社會”建設(shè)，近期，湖北省武漢市審計局開始開展文明審計執(zhí)法、提高行政執(zhí)行力推進(jìn)年活動。整個活動分學(xué)習(xí)動員、自查分析、整改落實三個階段進(jìn)行，計劃7月底結(jié)束。

    推進(jìn)年活動以貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照“依法、程序、質(zhì)量、文明”的總要求，倡導(dǎo)全局人員樹立“依法從審、文明執(zhí)審、實干興審、人才強審”和“用審計別人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己、用相信自己的理念相信別人”的理念，全面查找在審計執(zhí)法理念、審計執(zhí)法作風(fēng)、審計執(zhí)法行為等方面存在的不足和問題，有針對性地開展“六查六看”，即：一查思想觀念，看是否存在思想不解放、大局意識不強、審計執(zhí)法理念不端正、落實“一審二建三促進(jìn)”不到位等問題；二查精神面貌，看是否存在精神不振，責(zé)任感不強、人浮于事、不思進(jìn)取、辦事拖拉、工作質(zhì)量和效率不高等問題；三查依法履責(zé)，看是否存在執(zhí)行審計程序不嚴(yán)、審計不深不透、審計定性不準(zhǔn)、適用法律法規(guī)不當(dāng)、審計質(zhì)量控制不嚴(yán)等問題；四查工作作風(fēng)，看是否存在執(zhí)法作風(fēng)浮躁、審計和辦公不文明，上班遲到早退、脫崗串崗、上網(wǎng)炒股聊天玩游戲，開會遲到、早退、曠會、接打手機、打瞌睡等現(xiàn)象；五查審計效能，看是否存在審計管理不夠科學(xué)、計算機審計技術(shù)運用水平不高、整合審計資源不力、審計成果利用不夠等問題；六查審計紀(jì)律，看是否存在執(zhí)行廉潔從審規(guī)定和“八不準(zhǔn)”審計紀(jì)律不嚴(yán)等問題。通過“六查六看”，進(jìn)一步推進(jìn)解放思想，振奮精神，改進(jìn)作風(fēng)，促進(jìn)工作，提高效能。

    推進(jìn)年活動注重堅持“六個結(jié)合”，一是與貫徹落實十七大精神相結(jié)合，深入開展思想大討論，進(jìn)一步端正審計執(zhí)法理念，大力推進(jìn)依法從審，執(zhí)審為民；二是與注重發(fā)揮審計建設(shè)性作用相結(jié)合，更加注重促進(jìn)政策改革措施的落實，更加注重促進(jìn)改善民生與和諧，更加注重“審、幫、促”，促進(jìn)完善制度建設(shè)和內(nèi)控機制；三是與全面提升審計工作質(zhì)量相結(jié)合，舉辦法規(guī)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和審計署6號令再學(xué)習(xí)專題講座，全面加強審計質(zhì)量控制；四是與創(chuàng)建服務(wù)型審計機關(guān)相結(jié)合，開展向身邊先進(jìn)典型“市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)先進(jìn)處室”獲得者市局重點建設(shè)項目審計處、“市五一勞動獎?wù)隆鲍@得者李德勝、“市三八紅旗手”胡端艷學(xué)習(xí)活動，加強服務(wù)意識，改進(jìn)執(zhí)法態(tài)度，樹立良好審計形象；五是與建設(shè)高素質(zhì)審計隊伍相結(jié)合，年底前分別組織處級干部計算機審計培訓(xùn)班和審計干部“AO考試論證”培訓(xùn)班，組織依法行政知識考試，對審核確認(rèn)具有行政執(zhí)法資格的合法執(zhí)法人員進(jìn)行重新登記；六是與加強反腐倡廉建設(shè)相結(jié)合，進(jìn)一步建立健全適合審計特點的懲治與預(yù)防腐敗體系，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，規(guī)范行使審計處罰裁量權(quán)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從審和“八不準(zhǔn)”審計紀(jì)律。（張年德）