為強化領導干部經(jīng)濟責任審計效能，近來，湖南省株洲市審計局積極關注經(jīng)濟責任審計成果的運用，建立完善了以經(jīng)濟責任領導小組為工作決策層、聯(lián)席會議成員單位為成果運用層、審計機關為實施操作層、領導小組辦公室為組織協(xié)調層的四體聯(lián)動、協(xié)調共抓的運行保障機制，促進經(jīng)責審計的作用得到更好發(fā)揮。
一是建立健全科學的問責機制和責任追究制度。紀檢監(jiān)察部門利用經(jīng)濟責任審計結果，對被審計責任人及所在單位行政不作為和亂作為、違反財經(jīng)紀律和廉潔自律規(guī)定的行為進行責任追究，促進經(jīng)濟責任審計更好地服務于反腐倡廉建設和干部監(jiān)督管理。二是建立健全審計整改督查制度。對審計建議落實整改情況進行回訪督查，對限期整改不力、落實不到位的被審計單位和有關責任人進行通報，并將審計結果運用到人大評議工作中，為加強對政府組成部門負責人的監(jiān)督管理提供了參考依據(jù)。三是充分發(fā)揮經(jīng)濟責任審計的源頭治理作用。深入分析和揭示被審計責任人所在地區(qū)、部門和單位政策、制度和管理中的問題和漏洞，提出深化改革、規(guī)范管理和健全制度的建議，為各級黨委、政府決策提供參考依據(jù)，促進從源頭上預防和懲治腐敗。（馮立 蘭志榮）
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